地方から東京へ転職したいあなたへ！時間と費用を最小限で転職を成功させる方法を紹介

地方から東京への転職は難しいの？地方に住んでいると感じる壁

地方から東京への転職が難しいのは、割と多くの人が感じているもので、地方に住んでいる人達の間で共感されている感覚です。

転職の壁になっているのは、主に費用や時間、そして物理的な距離といった要素です。

地方から東京への転職は費用がかかる

費用は転職先探しや物件探し、引越しというような出費で、転職先が決まらなければそれだけ金銭的な負担が増加します。

現代だとネットで簡単に転職情報が調べられますが、面接を受けるとなれば実際に上京する必要があります。

東京は確かに企業が多く、就職できる席の数に余裕がある印象ですが、同時に人も多くライバルも少なくないので簡単とはいえないでしょう。

また、転職先が決まっても今度は物件を探すことになるので、入居先が見つかるまでの活動資金が不可欠です。

東京にしばらく滞在して物件を探すなら、ホテル代や交通費が必要です。

知り合いがいればつてを頼れますが、友人も親戚もいないとなると、全て自身で資金を用意して活動することになります。

宿泊ではなく地方から通うにしても、東京と距離があって交通費が高くなれば、結局は宿泊で滞在した方が負担を減らせます。

面接は1回で終わるとは限りませんし、最終選考に進むまではその分繰り返し足を運ぶ形となります。

毎回時間を掛けて地方から上京するのは、手間が掛かる上に不経済ですから、上京を決めたら各種の費用が賄える十分な資金を用意するのが賢明です。

ここで感じる地方から東京への転職が難しいという感覚は、東京で生まれたり在住している人には分かりにくいものです。

東京で暮らし就職や転職活動をしている人は、東京に帰る家があって、活動に必要な費用がかなり低く抑えられます。

東京はただでさえ物価が高い地域なので、住む家があるのとないのでは大違いです。

地方から東京だと移動に時間もかかる

移動時間も地方から上京する人と、東京に在住していて都内で転職活動をする人では大きく異なります。

地方の人は、東京での活動時間が長くなるほど費用の負担が増えるので、時に東京在住の人を羨ましく思いがちです。

膨大な費用とそれを賄う資金の用意、移動や活動時間に応じた負担の増加と移動距離の問題など、考えれば考えるほど東京での転職が難しく思えてきます。

人によっては、地方と東京の間に地方の人を拒む、見えない透明な壁があるのではと考えます。

地方からの移動費は、所要時間を重視しない選択で抑えられますが、それでも節約に限界があります。

宿泊も施設の選び方で節約可能ですが、1週間や2週間の宿泊となれば流石に一定以上の負担は避けられないです。

距離と移動時間に関する問題は、東京で長期の宿泊や早期の入居を決めてしまえば解決します。

しかし、面接がまだで採用が決まるか未知数だと、必要な滞在期間と費用の算出が難しくなります。

入居が先に決まっても、転職の方が決まらなければ勇み足ですし、そもそも希望する場所で転職先が見つかる保証もないわけです。

やはり現実的なのは宿泊施設の利用ですが、東京だと1泊でも5千円以上の費用が軽く飛びます。

2週間の滞在となれば、簡単に地方の家賃くらいの金額に宿泊費用が膨れ上がるので、資金を貯めるだけでも大変です。

このように、地方在住者には様々なハードルがあって、乗り越えるハードルの多さと高さが壁になっています。

地方だと最低賃金が低くて上京資金がなかなか貯まらない

費用の悩みは経済的に余裕があれば解消されますし、時間や距離の問題も解決するでしょう。

ところが、最低賃金が東京より低い地方では、稼いでも稼いでも生活費に消えるという人が少なくないです。

何時まで経っても転職資金が貯まらず、目標が近づいているようで変わらないことが焦燥感に繋がり、やがて諦める結果に至ります。

親の経済状況によって、資金集めや上京の心理的なハードルが大きく左右されますから、これも地方から東京への転職が難しい理由の1つとなっています。

地方より最低賃金が高く、アルバイトでも時給が高いなど、東京には金銭面の魅力が数多くあります。

更に、求人件数が多く仕事が探しやすかったり、地方にはない仕事に就けるなどのよさも併せ持ちます。

だからこそ地方にとって東京は憧れの的ですが、一方では夢のまた夢で、物理よりも心理的に距離が遠いと感じられます。

努力して東京に近づこうとすると、ハードルの高さや壁の厚みが見えてしまうので、本気で上京を目指しても実現できる人は限定的です。

他にも、上京者に対する都市部特有の冷たさや、人付き合いの難しそうなイメージも、東京での転職を難しいものとしています。

地元で仕事をしていれば、休みをもらって上京するか仕事を辞めて東京に向かういずれかとなります。

どちらにしても覚悟を必要としますが、計画通りにことが運ぶか未知数なのがネックです。

壁と感じられるどの要素を1つ取っても、決して簡単に解消するものではなく、地方から東京への転職が難しい事実を突きつけます。

厳しさ故に挑戦のしがいもありますが、打ちひしがれる前提で覚悟を決めて計画を立てたり、挑戦する必要があるでしょう。

それでも上京して転職した方がいい理由

壁は高く難しいのは間違いない地方からの転職は、上京してでも転職した方がいいと考えられます。

上京して転職する理由は人それぞれ異なるものですが、東京には様々なメリットがあるのも事実です。

求人の数も種類も地方より多いので選択肢が豊富

東京は人口が多く経済活動が活発なので、その分仕事の数にも余裕があって、簡単なアルバイトから専門的な職業まで充実しています。

求人の母数が大きく選択肢が充実している事実は、転職希望者側がある程度自由で、仮にもし仕事を辞めても次が探しやすいメリットを意味します。

地方で資格を取得しても肝心の仕事が見つからない人は、上京することで東京で比較的簡単に仕事が見つけられるでしょう。

勿論、交通や報酬といった部分で候補を絞り込めたり、気に入らなければ他をあたることも可能です。

選択肢の豊富さは、過疎化が進む地方にはないメリットですから、もし地元で仕事が見つからないなら上京が解決策になります。

日々が刺激的でやりがいや成長を感じられるチャンス

加えて、全国規模の一流企業が集中していたり、老舗やベンチャー企業が集まる場所なのも、上京して転職した方がいい理由です。

一流企業は就職希望者が集まりやすいので、ライバルが多く転職は簡単ではないですが、転職できれば将来性のある職場で働けます。

しかも、成長や成果が求められますから、日々刺激的でやりがいを感じる毎日が送れるでしょう。

地方では潰えてしまう将来の可能性も、東京なら未来に繋がる可能性が見つけられます。

東京の老舗企業への転職は、長年培われてきた実績、伝統的なブランドのある中で働くチャンスが生まれます。

地方にも創業から数十年と経過していたり、地元で知らない人はいないという企業もあるでしょう。

ただ、知名度の高さや将来性といったところは東京の老舗に譲ります。

東京はどの企業も地方より需要が高く、収入のばらつきが少なく経営が安定する傾向が強いですから、伝統は守られ生き残る老舗が必然的に多くなります。

老舗の伝統を守り、将来の経営を背負って立つつもりであれば、上京して東京の老舗に勤めるのが得策です。

新しいものに挑戦したい人も、ベンチャー企業が次々に誕生する東京が狙い目です。

東京はビジネスチャンスが豊富で、ベンチャーを支援するサポートが厚いことから、自然と新規の企業が続々と生まれています。

企業の規模が小さく実績は少なくても、将来に希望を持って新しいことにチャレンジできるのが魅力的です。

地方でも、自治体によってはベンチャーを支援していたり、注目を集める企業が誕生していますが、それでも東京の圧倒的な規模には負けます。

企業数も求人情報の数も桁違いの東京は、妥協に妥協を重ねて就職、転職を決めるというケースが少ないです。

それは地方が真似できないメリットですし、上京することで手に入るチャンスでもあります。

全国平均で給料も高いので収入アップしたいならオススメ

正社員にしても非正規にしても、東京は全国平均で給料が高い場所です。

地方との差は月収で5万円、場合によっては10万円の開きが生じるケースもあるほどです。

東京は物価が高めなので、実質的な差は数字の開きほど大きくないと考えられますが、収入を最重視して転職を目指すなら断然東京です。

東京の企業は即戦力を求めるイメージですが、実際は未経験OKで求人情報を出す企業も多いです。

未経験で就職のチャンスを掴めれば、経験を磨いて転職の可能性を高められますし、スキルを身につけてキャリアアップを図ることができます。

可能性の道がひらけると言い換えられるので、大きなチャンスがあるというだけでも上京して転職する理由としては十分です。

取り敢えず経験が活かせる仕事に就き、勉強をしながら夢を目指すといったこともできます。

お金を稼ぐのが最大の目的の人も、家族を養うために上京する人も、東京なら懐の深さで受け入れられます。

地方より可能性を感じて飛び出すのもありですし、経済的に独り立ちして一人前を目指すのも、上京することで叶うチャンスです。

仕事だけでなくプライベートも充実する可能性も

東京には様々な人達が集まるので、地方ではできなかった出会いが実現したり交流が生まれるでしょう。

人と人の繋がりが業種を越えたり、国境すら超えることも東京ならよくあります。

仕事より娯楽を楽しみたい、そういう目的で上京するのも可能ですし、人生の目的を探すために思い切って上京するのも1つの手です。

グルメも芸術も世界的に見てトップクラスなので、地方だと難しいレベルの体験ができます。

東京だと、仕事だけでなく休日の楽しみも段違いですから、年中刺激的な日々を送ることができるでしょう。

都心部の近くでは、車がなくても生活できるので、車が必須の地方に暮らす人にとってメリットです。

老後を見据えて生活する場所を考えたり、2世帯で暮らす場合に生活しやすいのも、地方より東京に軍配があがります。

医療技術が高く医療機関も充実しているので、体に不安を抱えている人にとっても東京は有力です。

上京して転職する理由に繋がる切っ掛け、決め手は人によりますが、複数の理由が後押しになる可能性は高いと思われます。

地方から東京への転職活動は辞めてから？それとも働きながら？

地方から東京への転職活動は、辞めてからか働きながらという二者択一に直面します。

どっちがいいの？それはケースバイケースですが、メリットとデメリットを天秤に掛けて、少ない費用と手順で実行できる方を選ぶのがベストです。

辞めてから上京して転職活動するメリットとデメリット

地方から東京への転職が辞めてからだと、勤務先に休みをもらう必要がなく、資金や自由に使える時間で転職活動に集中できます。

収入源は途絶えるので、貯蓄を取り崩しながらの活動となりますが、経済的な体力がある限り転職活動が続けられます。

当面考えるべき費用は宿泊を始めとした生活費なので、なるべく節約しながらの活動となるでしょう。

働きながらとは違い、休みの期間がタイムリミットにならないので、資金に問題がなければ無期限で転職先を探すことが可能です。

地方に戻らなければいけないという心配もなく、東京で転職が決まればそのまま入居先探しと引越しを済ませるのも容易です。

荷物を取りに戻る必要はあるので、少なくとも一度は帰郷することになるでしょうが、気持ちを東京での生活に切り替えて早めに馴染めるのは大きなポイントです。

収入がなくなる不安はデメリットになり得ますが、十分に貯蓄してあれば心配無用となります。

もし、転職が思った通りにいかなくても、上京して転職活動なら戻れる場所があります。

転職活動が長引くと、空白期間も長くなってしまうので、その点は念頭に置いた活動が求められるでしょう。

焦燥感が生まれてしまえば、企業選びの判断で冷静さを欠いたり、面接でミスをしてしまう恐れが強まります。

諦めて切り上げる決断力も必要になるので、地方から東京への転職が辞めてからというのは案外難しく、誰でもできるものではないです。

地方から東京への転職を辞めてから挑戦するなら、当面無収入でも活動できる資金を蓄え、リサーチで目星をつけて転職の実現可能性が高い企業で面接を受けるのが正解です。

情報収集にはしっかりと時間を掛けること、働いている人の口コミに目を通すことも必要になるでしょう。

地方から東京への転職が辞めてからの手順はまず、東京で転職活動をするのに必要な期間と費用を算出して、設定した資金が貯まるまで地方で働きます。

その間、東京での生活や上京してからの活動をシミュレーションして、無駄なく転職先が見つけられるようにします。

勤務先には上京を考えていること、仕事を辞める可能性があるなど伝えておけば、上京のタイミングが決断しやすくなります。

東京に出て最初に困るのは、構造が複雑で利用者が多い公共の交通機関ですから、交通機関の情報と知識も身につけておきましょう。

上京後は、残りの資金で活動可能な期間が決まるので、無駄なくお金を使って1社でも多く面接を受けるのが理想的です。

転職に成功した場合、失敗した場合を想定しておき、どちらの結果になっても後悔しないように活動することが大切です。

活動が成功して転職が決まったら、家を探して引越し作業をしたり、住民登録などの手続きに進みます。

当面の生活費が必要ですし、しばらく忙しい時間が続きますから、面接で力尽きないように余力を残して活動しましょう。

働きながら転職活動するメリットとデメリット

地方から東京への転職活動を働きながらする場合は、勤務先の理解を得ることが大前提で、一定期間の休みがもらえなければ不可能です。

日帰りで上京したり転職活動をするのは、移動距離から地域が限られたり困難なので、宿泊込みの上京が目標となります。

勤務先とは希望を伝えた上で話し合い、転職活動をするための休みをもらうことが必要です。

数日程度の休日なら、適当な理由をつけて有給休暇を消費できますが、集中的な転職活動をするには日数的な余裕がなく厳しいです。

上京や転職を伏せて休みをもらうのであれば、有給休暇を使うのが無難ですが、短期間の内に複数回となると、無難な理由をつけても怪しまれます。

それなら最初から理由を伝えて休みを認めてもらった方が、心理的な負担は軽く転職活動に集中しやすいでしょう。

いずれにしても、費用を貯めておく必要があるのは地方から東京への転職が辞めてからの場合に共通なので、日頃から節約して目標実現に励むことが重要です。

ただし、完全に収入がなくなるわけではないので、東京での活動資金と転職が決まった後の生活費を貯めるつもりで貯蓄しましょう。

資金が貯まり勤務先の理解を得たら、期間を区切って転職活動に進むことができます。

もらった休みが有給休暇なら、収入を得ながら面接を受けられるので、休みが続く限り焦らずに済みます。

転職に成功した後の手順も、地方から東京への転職が辞めてからの場合に共通しますが、地方に戻って結果を報告したり、仕事を辞める手続きを進めることが必要になります。

お世話になった挨拶やお別れを済ませ、不要なものを処分したり、必要なものを梱包して引越し先に送る流れです。

地方から東京への転職活動を働きながらするメリットは、転職活動を始めるタイミングが早くできたり、収入面の不安を最小限に抑えられることです。

勤務先の理解を得て活動できるとしても、仕事に支障をきたさない時間の使い方、スケジュールの管理が問われます。

転職活動が仕事に影響し始めると、勤務先がそれを看過できなくなりますから、事前の準備や計画性でタイトに取り組むことが肝心です。

東京では遊んでいる暇がなくなるので、当面娯楽はお預けとなるでしょう。

遊ぶのは仕事が決まってから、引越しが済んでからでも遅くないので、気持ちを切り替え集中して面接に臨みたいところです。

辞めてからと働きながら、結局どっちがいいの？

結局のところ地方から東京への転職が辞めてからか働きながらのどっちがいいの？といえば、一長一短でどちらかを決めるのは困難です。

1つだけいえるのは、地方から東京への転職活動を働きながらする方がお金の心配は少なく、万が一東京で仕事が見つからなくても今の仕事が続けられることです。

逆に、勤務先に説明して理解を求めたり、協力的に休みをもらう必要があって、非協力的な場合はやむを得ず地方から東京への転職活動は辞めてから一択となります。

手順は共通点が多いですが、費用面は辞めてからの方がハードルが高く、働きながらの方は収入が続く分、気持ちが楽です。

面接の採用がほぼ決まったも同然で、後は面接官と顔を合わせる程度なら、辞めてからでも問題ないでしょう。

反対に具体的な活動がまだで、仕事が決まるか不安が上回る時は、働きながらの方が無難です。

地方から東京への転職するなら転職エージェントを利用するべき！

地方から東京への転職を考えるなら、転職エージェントを利用した方がいいです。

転職エージェントとは？

転職エージェントとは人材紹介サービスが提供するもので、求職者の希望や悩みに耳を傾け、提案を行い転職をサポートするのが特徴です。

エージェントは仲介の意味ですから、企業との間に立って転職活動をサポートしたり、採用を目指すサービスだといえるでしょう。

転職エージェントのメリットは、転職の実現可能性が高い企業の紹介を受けられたり、面接に必要なアドバイスが得られることです。

適職について客観的に分析、指摘が行われますから、1人で転職活動をする場合と比べて客観的に自身を把握できます。

面接に関するアドバイスは、書類作りに不備や問題はないかチェックしてもらえたり、面接官の視点で改善点の指摘が受けられます。

書類が選考に通過しやすくなれば、それだけで転職のチャンスは飛躍的に増えますし、自信がついてモチベーションを保てます。

避けた方がいい企業の見分け方も教えてもらえるので、東京の企業を詳しく知らない人でも安心です。

転職に必要な作業の大部分は、転職エージェントに任せられますから、求職者は自身の面接に集中できるようになります。

サービスによりますが、転職エージェントは無料で相談できたり、アドバイスが受けられるケースが珍しくないです。

キャリアやスキルも関係しますが、より高収入が望める求人情報が紹介されたり、魅力的な非公開求人にアクセスできる可能性が高まります。

転職エージェントを味方につけると、面接のスケジュールを調整してもらったり、収入面の交渉が行いやすくなります。

入社のタイミングについても交渉できますから、間に入ってサポートを受けるのがよいでしょう。

アドバイスを得て作成した履歴書は、1社の面接が通らなくても次の面接で使い回すことができます。

何度も同じ内容の履歴書を書くのは無駄が多く、時間もコストも馬鹿にできないものです。

転職エージェントの活用方法

省ける手間は省き、採用の実現を一番の目標にして目指すのが、転職エージェントの活用法となります。

企業側の事情を知る人材紹介サービスは、転職エージェントを通して企業情報を教えてくれたりします。

そのため、どういった人材を求めているか、どのような人が採用されやすいかを知っています。

足を使って企業情報を集めたり絞り込むとなると、かなり骨が折れる作業になりますから、早い段階で転職エージェントに相談を始めるのが合理的です。

転職エージェントなら既に多くの企業情報を把握しているので、希望条件を指定して絞り込んだり、候補をリストアップしてもらうのも楽々です。

情報を網羅している人材紹介サービスの強みは、転職希望者にとっても見逃せないメリットで、活用しない手はないといえます。

面接官を含めた面接側の事情を知っている点については、面接の練習相手になってもらえることを意味します。

通常、本番の面接は履歴書や面接の受け答えに関して質問しにくいものですが、味方の転職エージェントなら尋ねやすく、ストレートに答えてもらえます。

家族や友人が相手だと、気を使って本音で話せないこともあるので、転職活動や面接に関するダメ出しを受けたいなら転職エージェントが一番です。

エージェントといっても、専属ではなく複数の人を担当しますから、転職希望者の側も1人ではなく複数を使い分けることができます。

いくつのサービスを利用しても自由ですし、使い分けながら相談しやすい相手を絞り込み選ぶのもありです。

活用法としては、大部分を任せる選択肢もありますが、部分的にサポートを受けるツールと捉えるのが賢い使い方となります。

自らに欠けている部分は何か、どう改善できるか気づかせてもらえますから、それだけでも十分にメリットが享受できます。

頼り切りにしてしまうと、転職先の選択肢が狭まったり、いなくなった時に困る恐れがあります。

しかしツールとしてならリスクが少なく、メリットだけが得られるようになるでしょう。

転職が思った通りに成功するかどうかは、活動する本人次第の問題ですから、結果がどうあっても転職エージェントのせいにすることはできないです。

つまり、後悔しない転職活動が大前提になりますから、転職エージェントはツールと割り切って活用するのが丁度いいわけです。

複数のサービスを使い分けると、それぞれの特徴や強みが見えてきますし、得意とする求人情報の傾向にも気がつけます。

サービス名に転職とあっても、入社後のフォローも含めたサービスを提供するケースが多いので、転職が決まった後も長い付き合いが待っています。

相性が合わないと、希望するサポートが受けにくいですから、やはり複数のサービスを比較して1つに絞り込むのが得策でしょう。

地方から東京に出る人は、東京のことを殆ど知らなかったり企業選びで途方に暮れたりします。

東京に頼れる知り合いがいる人はよいですが、全くあてがないと手探りになるので、転職に詳しいエージェントを味方につけて上手く活用しましょう。

そうすることで時間が節約できますし、費用も抑えて楽に転職活動が進められます。

上京支援あり！地方から東京への転職に強い20代向けオススメ転職支援サービス

就職カレッジ

上京支援制度もあるので地方から東京に転職したい方にもオススメ！

就職カレッジでは地方から東京へ上京して転職するのを応援する「上京支援制度」があり、地元から東京までの交通費と宿泊費を負担してもらえます。

交通費については地元から東京までの交通費１往復分（新幹線、特急列車、高速バス、飛行機の交通費）、宿泊費については都内にある提携のシェアハウスに１ヶ月滞在することができます。

この上京支援制度を利用するには「東京での就職意欲がある」「東京までに片道２時間以上かかる」の２点を満たすのが条件となります。

地方から上京しての転職活動となると交通費や滞在費用など金銭的な負担も大きいですが、就職カレッジの上京支援制度を利用すれば負担も少なくて済むと思います。

地元だけで転職先を探していると希望の職種がないなど選択肢が少ない場合もありますが、上京して転職活動すれば選択肢もかなり広がりますので、東京で就職したいと思っている方なら絶対に利用するべきかと思います！

入社１年後の定着率が高い！職業紹介優良事業者に認定され33,000名以上の就職支援実績

就職カレッジは３４歳以下が利用できる転職支援サービスで、国内では43社しか認定されていない職業紹介優良事業者に認定されていて、33,000名以上の就職支援実績を持っています。

就職カレッジで紹介してもらえる企業は未経験の方でも正社員として就職可能な企業しか取り扱ってないですし、長く安心して働き続けるよう厳しい審査基準にクリアした企業だけを厳選しています。

ですので入社１年後の定着率が９２．２％と紹介してもらった就職先に満足している方が多いことがわかりますし、就職した後もサポートしてもらえるので安心かと思います。

説明会から相談、面接まですべてWEBで完結！自宅に居ながら転職活動できます

就職カレッジでは2020年4月より説明会からカウンセリング、面接までの全ての工程がオンライン化されましたので、自宅に居ながら転職活動できるようになりました。

ですので地方在住の方でも気軽に東京などの企業への転職活動もしやすくなったと思います。

もちろんWEB面接なんてやったことがないから不安という方にも丁寧にサポートしてもらえますので安心してください。

また就職カレッジでは転職活動の対策講座から入社前・入社後の研修などを動画・ライブ配信していて、自宅に居ながら社会人としての基礎や姿勢を学ぶことができ、「この研修があるから安心」と受け入れ企業からの評判もいいようです。

ひとまず情報収集だけでもという方でも気軽に相談できるので、もしも地方から東京への転職に興味があればぜひ参加してみてはいかがでしょうか？

その他の関東圏の転職に強い20代にオススメの転職支援サービス

これから紹介する転職支援サービスはジェイックのように上京支援制度などはないものの、関東圏に強い転職支援サービスですのでぜひ利用したいところです。

ハタラクティブ

転職支援実績150,000人以上！転職内定率80.4%の実績

ハタラクティブは若年層のフリーターや第二新卒に特化した就職・転職支援サービスです。

若年層に特化した就職・転職支援サービスというだけあり、利用者の約90％が20代で、さらに全体の40％以上は社会人経験が全くないので、社会人経験が少ない方でもハタラクティブを利用すれば十分に正社員として転職するチャンスはあるということです。

転職支援実績は150,000人以上で、書類審査通過率91.4％、内定率80.4％と履歴書添削や面接対策などのサポート内容の質の高さがわかるかと思います。

未経験OK企業のみの優良求人が2,300件以上！5～10年先を見据えた仕事選びを

ハタラクティブの求人は未経験OKの求人のみで、職歴などよりも人柄を重視する企業も多く、求人数も2,300件以上になります。

職種も営業や事務、企画、エンジニアなど40種類以上あり、業界もＩＴ、流通、人材・教育、広告・マスコミ、メーカー、建築・不動産など幅広いです。

コンサルタントのカウンセリングにより、あなたの性格や強みを把握し、5～10年先を見据えた仕事選びを提案してもらうことができます。

UZUZ（ウズウズ）

他社の10倍時間をかけた手厚いサポート体制

UZUZでは平均20時間以上（他社の5～10倍）の手厚いサポート体制なのが特徴です。

約2時間に及ぶ初回カウンセリングではあなたの強みを活かせる求人の紹介してもらえ、さらに自分でも気づいていないアピール材料を集めて推薦状を作成してもらえるので書類選考通過率は87%と高いです。

またあなたの経歴や受ける企業に合わせてカスタマイズされた面接対策をしてもらえるので、就職内定率も86%と高い実績を出しています。

紹介する求人はブラック企業を徹底排除しているから入社後の定着率が高い

UZUZで紹介する求人は厳しい自社基準でブラック企業を徹底排除した優良企業ばかりなので、入社後の定着率も95％ととても高く転職に満足している方も多いです。

また入社後のサポート体制も万全で期限に定めもありませんので、転職後も安心して働くことができるかと思います。

UZUZは求人だけ紹介してもらいたい人などにとってはかえってストレスになってしまうかもしれませんが、転職活動をしっかりとサポートしてもらいたいと思っている方にとってはかなりオススメかと思います。

就職Shop(ショップ)

大手リクルートが運営する20代向け就職・転職活動支援サービス

就職Shopは「ホットペッパー」や「じゃらん」でおなじみのリクルートが運営する20代向けの就職・転職支援サービスです。

利用者数は10万人以上で首都圏7店・関西3店の全国10拠点で展開しています。

大手リクルートが運営していることもあり、取り扱っている求人数も豊富です。

登録企業は8,500社以上！様々な企業を紹介してもらえる

就職Shopでは取り扱っている求人は全て未経験歓迎で、登録企業は8,500社以上になります。

職種についても幅広く営業以外にも事務や企画、技術系など多岐にわたるので、あなたの希望に合った就職先を探すことができます。

また就職Shopに登録している企業は学歴や資格ではなく、人柄や意欲を評価する企業が集まっているため、書類選考なしで面接へ進めるので履歴書で落とされることはありません。

ですから面接から合否までのサイクルが通常よりも早いので、できるだけ早く転職したいという方にもオススメです。

転職支援サービスはなぜ無料で利用できるのか？

転職支援サービスは利用者からお金をもらうのではなく、就職先の企業から紹介料をもらっているため無料で利用することができます。

また就職してから一定期間継続して勤務してもらわないと紹介料を支払ってもらえないため、利用者が長く続けやすい優良な企業の求人しか取り扱わないのでブラック企業の求人はほとんどないと言えるでしょう。

逆にハローワークの求人は無料で掲載できるため、結構ブラック企業の求人が多かったりします。（もちろん優良な企業の求人もありますが…。）

せっかく無料で利用できるわけですし、転職するなら絶対に優良な企業の方がいいので、転職支援サービスを利用しないのはもったいないですよね！

転職支援サービスを使うメリットは？

先ほど説明したことと重複しますが、転職支援サービスで紹介してもらった求人は優良な企業がほとんどですし、コンサルタントとのカウンセリングで自分に合った仕事を見つけることができることです。

またコンサルタントとのやり取りの中で今まで自分一人では気づけなかったことを発見できたり、履歴書の添削から面接の対策などサポートを受けられるので転職活動をより効率的に行うことができます。

転職活動にかかる期間は一般的に３～６ヶ月といわれていますが、転職支援サービスを利用した人は平均１ヶ月で内定まで決まる（もちろん個人差があります）そうなので、転職活動にかかる期間をかなり短縮することができるというわけです。

転職支援サービスは複数利用することもできます！

転職支援サービスは必ず１つしか登録できないというものではありませんので、いくつかの転職支援サービスに登録して転職活動を進めるという方法もできます。

転職支援サービスは転職活動を効率的に進めるのに便利なサービスですが、どうしてもコンサルタントとの相性などもありますので、いくつかの転職支援サービスに登録することで自分と一番相性の良いコンサルタントを選ぶこともできます。

ただし多くの転職支援サービスに申込み過ぎると担当のコンサルタントとのやり取りが面倒になることもあるので、複数の転職支援サービスに登録する場合は２～３つぐらいにしておくのがいいかと思います。

あなたの転職希望の地域に該当するかどうかの問題もありますが、先ほど紹介した転職支援サービスが特にオススメですので、いくつか登録するならコチラから選んでみてはいかがでしょうか？